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상병수당 지원제도는 근로자가 질병이나 부상으로 인해 일시적으로 일을 할 수 없을 때 소득을 보전해 주는 제도입니다. 이 제도는 근로자가 경제적 부담을 덜고 치료에 집중할 수 있도록 돕습니다.
주요 내용
- 대상자: 소상공인, 자영업자, 특수고용직 근로자, 예술인, 플랫폼 종사자 등.( 단, 공무원, 국공립학교 교직원 등은 제외됩니다)
- 지원 조건: 질병이나 부상으로 인해 일정 기간 동안 일을 할 수 없는 경우. 예를 들어, 입원이나 외래 진료를 받은 경우
- 지원 금액: 하루에 약 47,560원 정도가 지급됩니다. 이는 근로자의 평균 소득에 따라 다를 수 있습니다23.
- 지원 기간: 일반적으로 최대 90일 동안 지원이 가능합니다. 개인의 상황에 따라 지원 기간이 달라질 수 있습니다
상병수당을 신청하기 위해 필요한 서류는 다음과 같습니다:
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- 상병수당 신청서: 국민건강보험공단 웹사이트에서 다운로드하여 작성합니다.
- 진단서: 질병이나 부상을 증명하는 진단서가 필요합니다. 병원에서 발급받을 수 있습니다.
- 근로 중단 확인서: 근로 중단 사실을 증명하는 서류로, 고용주나 사업주가 작성해줍니다.
- 의무기록지: 병원에서 발급받은 의무기록지나 진료기록이 필요합니다.
- 소득 증빙 서류: 최근 소득을 증명할 수 있는 서류, 예를 들어 급여 명세서나 소득세 신고서 등이 필요합니다다. 이 서류들을 준비하여 국민건강보험공단 웹사이트나 앱을 통해 온라인으로 신청할 수 있습니다.
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* 특수고용직 근로자는 다양한 직업군에 속할 수 있는데요, 예를 들어, 배달원, 대리운전 기사, 학습지 교사, 보험 설계사, 대출 상담사, 방문 판매원, 프리랜서 작가, 예술인, 플랫폼 노동자 등이 이에 해당합니다. 이들은 고용주와의 정규직 계약이 아닌, 계약직이나 프리랜서 형태로 일하는 경우가 많습니다
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